Kundenreferenzen
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Wie die RHIAG Group durch flexibles Personal Ihre Produktivität langfristig steigern konnte.

Die RHIAG Group ist der italienische Marktführer im Vertrieb von Automobilersatzteilen und ein schnell wachsendes Unternehmen. Dank verlässlichem, flexiblem Personal von Coople konnte die RHIAG Group neue Prozesse einführen und ihre Lager reorganisieren, was massgeblich zur Produktivitätssteigerung beigetragen hat.

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Wie die Hiltl AG in Coople einen zuverlässigen Partner für Personalfragen fand.

Die Hiltl AG ist gemäss Guinness World Records das älteste vegetarische Unternehmen der Welt. 1898 als «Vegetarierheim & Abstinenzcafé» gegründet, begeistert das Unternehmen seine Gäste heute bereits in 4. Generation. Zur Hiltl AG gehören neun kleinere und grössere Betriebe. Einer davon ist Hiltl am Strand in der Badi Mythenquai.

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EVEX Rental GmbH und Coople meistern die Personalabrechnung

Die EVEX Rental GmbH ist ein führender Anbieter von erstklassischem Mietmobiliar in der ganzen Schweiz. Mit Standort in Pratteln und einem breiten Kundenstamm beliefert EVEX Rental Events, Kongresse und Messen in der gesamten Schweiz und im Ausland mit hochwertigem Designmobiliar. Ob Privatparty, Firmenanlass oder Mega-Event, das Unternehmen sorgt für erstklassige Ausstattung und unterstützt Veranstaltungen in jeder Grössenordnung. Mehr über die EVEX Rental GmbH erfahren.

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Um das erhöhte Bestellvolumen bewältigen zu können, holt die Digitec Galaxus AG flexible Logistiker ins Boot.

Die Digitec Galaxus AG ist die Schweizer Online-Marktführerin in Sachen IT sowie das grösste Warenhaus der Schweiz. Wie viele Unternehmen hatte auch die Digitec Galaxus AG mit den schwankenden Nachfragen während der Pandemie zu kämpfen. Dank verlässlichen, flexiblen Personals von Coople konnten diese unsicheren Zeiten gemeinsam bewältigt werden.

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Wie Coople der Klinik Lindenegg half, den Teufelskreis unzuverlässiger Personalvermittlungen zu durchbrechen

Die Klinik Lindenegg ist ein zentral gelegenes Alters- und Pflegewohnheim im Quartier Unterstrass. Verteilt auf zwei grosse Stationen bietet die «Lindenegg» ihren Bewohner*innen ein Zuhause und eine rund-um-die-Uhr-Betreuung in allen zwölf Pflegestufen. Die Schwerpunkte sind die Langzeitpflege und die psychiatrische Betreuung von Erwachsenen. Erfahren Sie hier mehr über die Klinik.

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Wie Flaschenpost sich dank Coople seit dem Lockdown auf einen Mitarbeiter-Pool aus flexiblem Personal verlässt.

Flaschenpost Servies AG, die grösste Online-Weinhandlung der Schweiz verzeichnet seit dem Ausbruch des Corona Virus eine deutlich erhöhte Nachfrage. In kürzester Zeit baute sich das Unternehmen einen Mitarbeiter-Pool aus qualifizierten Arbeitskräften auf, um sie bei Bedarf im Logistik-Center in Dietlikon einzusetzen.

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Wie Regus dringend benötigte Mitarbeiter für kurzfristige Krankheits- und langfristige Ferienvertretungen fand.

Regus hilft Unternehmen seit mehr als 30 Jahren, den perfekten Arbeitsplatz für Mitarbeiter zu schaffen. Dank umfangreichem Standortnetzwerk wird es Unternehmen aller Grössen einfach gemacht den perfekten Arbeitsort zu finden.

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Wie der Lieferdienst Just Eat erfolgreich Mitarbeiter mit technischen Fähigkeiten für langfristige Projekte rekrutiert.

Just Eat ist ein weltweit führender Lieferdienst für Nahrungsmittel und verbindet auf seiner Plattform Gastronomiebetriebe und Endverbraucher in 24 Ländern. Der Online-Marktplatz ist die Schnittstelle, wo sich Angebot und Nachfrage für Essens Lieferungen und Bestellungen treffen.

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Wie Denner während der ersten Covid-19-Welle durch flexibles Personal von Coople, die Betriebsabläufe in allen Schweizer Filialen aufrechterhalten konnte.

Die Denner AG ist gemessen am Umsatz, das drittgrösste Unternehmen im Lebensmittelhandel in der Schweiz. Ende 2020 verfügte Denner über 833 Verkaufsstellen in allen Sprachregionen der Schweiz. Während der Corona-Pandemie gehörte das Unternehmen zu den Hauptversorgern der Schweizer Bevölkerung mit Lebensmitteln und Verbrauchsgütern für den täglichen Bedarf.

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Der Tetris-Ansatz revolutioniert die Personalplanung im Gesundheitswesen: Die Oase Gruppe weist den Weg

Die Oase Gruppe, eine weitherum angesehene Institution im Gesundheits- und Pflegebereich, bietet schöne Wohnformen und ganzheitliche Betreuung und Pflege für Senior*innen an. Seit 2022 arbeitet sie mit Coople zusammen, um ihre Personalstrategie zu optimieren und die Herausforderungen im Gesundheitswesen effizient zu meistern. Erfahren Sie hier mehr über die Oase Gruppe.

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Wie die STEF Schweiz AG ihren neuen Logistik-Standort mit flexiblem Personal aufbaut.

Die STEF Schweiz AG ist Europas Marktführer im Bereich Transport und Logistik von temperaturgeführten Lebensmittelprodukten. Den neuen Logistik-Standort in Kölliken baute das Unternehmen mit der Unterstützung von flexiblem Personal auf und verzeichnet Expansionserfolg.

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Die grösste Supermarktkette der Schweiz überträgt Coople die Personalverwaltung für ihren gesamten Studentenpool.

Als führendes Unternehmen im Einzelhandel, das sich auf verschiedene Konsumgüter spezialisiert hat, verfügt das Unternehmen über mehrere Standorte in Genf. Es beschäftigt eine grosse Anzahl von Mitarbeitenden, um zahlreiche Kunden zu bedienen. Der Einzelhändler ist für seine Qualität und seinen Kundenservice bekannt und sucht ständig nach innovativen Wegen zur Verbesserung seiner Abläufe.

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WEF 2024: Catering-Unternehmen im Fokus

Ein führendes Catering-Unternehmen aus der Ostschweiz, spezialisiert auf erstklassige kulinarische Erlebnisse für Veranstaltungen aller Art, hat sich durch Hingabe zur Kochkunst und Leidenschaft für regionale und authentische Qualitätsprodukte einen Namen gemacht. Seit 2018 wird Coople als Partner gewählt, um den langfristigen Personalbedarf effizient zu decken und Grossveranstaltungen erfolgreich zu bewältigen.

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Soforthilfe für einen Discount-Supermarkt inmitten der Covid-19-Krise.

Einem führenden Schweizer Supermarkt gelang es, dank Coople innert weniger als 48 Stunden mehr als 600 Fachkräfte für insgesamt 150 Filialen in drei verschiedenen Sprachregionen der Schweiz zu finden und anzustellen.

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Kanton Zürich Gesundheitsdirektion: Flexible Personalplanung als zentraler Erfolgsfaktor der kantonalen Covid-19 Impfaktion.

Wie die Gesundheitsdirektion des Kantons Zürich dank flexibler Personalplanung die Covid-19 Impfaktion jederzeit optimal der Impfstoffverfügbarkeit und Impfnachfrage anpassen konnte.

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Wie Deliveroo Nachfragespitzen während Covid-19 bewältigte

Deliveroo betreibt sogenannt “Dark” oder “Ghost Kitchens” (Deliveroo Editions), wo Essen von handverlesenen Restaurants, exklusiv für die Auslieferung, produziert wird. Diese “Dark Kitchens” bringen grossartiges Essen auf Restaurant-Niveau in Ihre Nachbarschaft und halten das Versprechen ein, auf welchem Deliveroo gegründet wurde: Sie mit grossartigem Essen von tollen Restaurants zu verbinden, egal wo Sie sind und was auch immer es kostet.

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